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我很少见成周吃东西，之前在小岛的时候也是，同吃同住，他喝茶比吃饭多。

他这会儿也是倒杯水在旁边陪着。

有时候真的是怀疑这么大的体格是怎么维持住的，他是餐风饮露的神仙吗？

饿极了的我也不跟他客气了，一大口落到了胃袋之后，终于缓过了神，我的脸色也好看了许多。

他见我脸色好了，反而笑出了声，我不由得奇怪地看向他，神经。

成周这一笑像是牵连到了脖颈，他又忍不住干咳起来。

见我看过去，他侧过身去遮住脸，过了不久，他咳得满脸通红对我道：“以后都不会让你因为工作不开心了。”

他眼中因为干咳闪动着水光，让这段话像极了一个诚挚的承诺。

第121章

第二天上班的时候，我听说了一件大事，成周召开了董事会。

总裁是可以提议召集董事会的，但正式的召集权是隶属于董事长的，不过因为成周和成百岑是父子关系，所以方舟是默认成周可以召开会议的，只是他一般不会行使这个权力。

我刚一坐定，成周就发来了一个文档，“把这个打印出来。”

我简单地翻看了一下资料内容，是关于现行制度的一些补充，主要是在员工工作时常方面进行了重新的界定，明确了员工的工作时长，且要求各部门领导不得私自要求员工加班。

并且取消了一些无用的审批流程，让各部门简化工作步骤。

这个制度应该是参考了外企的一些制度，处罚非常苛刻，且大幅度提高了员工的加班费，让那些领导们不得不禁止员工加班。

可想而知，这个制度会在董事会上会掀起多么大的风波。这个习惯了内卷劳动力的本土企业，根本不想为同等的劳动力花费额外的费用，即便那是应付的。

在摆放资料的时候，成周就已经提前在会议室里坐着了。

我神色复杂地看了他几眼，他闭着眼并没有看我，我也全当不知道。

不管这件事他是不是为了我，但总归不是我让他这么做的，所以我就只当与我无关。

很快各位董事都到齐了，有的看了文件内容，有的没看，只是大多轻蔑一笑，并不当做一回事，还有比较胖的直接用这新规充当扇子的。

甚至那人的位子就在成周旁边，还亲切地对成周道：“不能给保洁添麻烦，小成总不介意吧。”

那人说话口齿有些不清，但一个“小”字却被他说的格外清晰。

成周只是笑了笑没有说话，不过眼神却有些阴翳。

成百岑作为董事长是最后一个到的，一旁的助理连忙将制度交到他手中，他看也不看，直接将新规反扣在了桌面，助理递给他的茶杯就这么堂而皇之被放到了制度上。

看到他的态度，各董事都互相对视了几眼，舒了一口气。

还好董事长是个拎得清的，没有无条件支持太子爷，要不然还真难办。

“既然会都开了，大家也都百忙之中抽空过来的，就简单聊一下公司的概况吧。”成百岑抿了一口茶水，定了会议的基调。

成周却冷笑着站了起来，“我以为这场会是为了新制度修改而召开的。”

成百岑瞥了他一眼，威严道：“坐下，这是董事会，不是你一个小孩子玩闹的地方。”

有年龄较大的董事阴阳怪气道：“成董，您确实该好好教教孩子了，要是都跟他那么天真，还开什么公司啊。也不知道之后轮到小成总当家的时候，方舟会不会改做慈善机构。”